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La Mairie recrute :


RESPONSABLE DES SERVICES A LA POPULATION

Participe à la définition et met en œuvre les orientations stratégiques en matière de population. Participe à la définition des orientations stratégiques en matière d'offre de services. Optimise et développe les activités population de la collectivité

Missions :
Favoriser une relation de qualité avec les administrés concernant l’ensemble de leurs démarches en mairie
Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de services à la population
Optimiser et développer les activités populations de la collectivité
Organiser les Elections
Enregistrer les Inscriptions sur les listes électorales
Transmettre les informations à l'INSEE
Etre le référent et gérer l'organisation de la commission de révision de la liste électorale
Mettre à jours les listes électorales
Transmettre les informations à la Préfecture
Gérer l'organisation des journées de vote
Effectuer une veille réglementaire et juridique

Gestion des contrats d’assurance (suivi des contrats et des litiges)
Médaille du travail
Coordonnateur communal des recensements INSEE (tous les 5 ans)


Axes de développement :
Mettre en place une certification des relations avec les administrés et des démarches qualité
Développer de nouvelles activités en fonction des attentes de la population
Simplifier les démarches administratives
Développer l’e-Administration (demandes en ligne, dépôt de formulaire, numérisation des actes, GRC)
Organisation de procédures de contrôle afin de minorer les erreurs sur les actes administratifs
Obligation d'information des usagers sur les évolutions réglementaires

Profil recherché :
Sens du travail en Equipe
Assiduité et Ponctualité
Rigueur, Organisation et Esprit d'analyse
Autonomie et discrétion
Faire preuve d'initiative
Qualité relationnelles (écoute, dialogue, communication et animation)
Sens du Service Public
Grande polyvalence demandée

Avantages liés au poste :
NBI

Avantages collectifs au travail :
Prime de fin d’année
Amicale du personnel (Abonnement CNAS)
RIFSEEP

Envoyer CV et lettre de motivation : finances.rh@noiseau.fr
Monsieur le Maire
Mairie 
2, rue Pierre Viénot
94880 NOISEAU

EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS - CRÈCHE

Au sein de la Maison de la Petite Enfance, l’éducateur de jeunes enfants veille à l’application du projet d’établissement, accompagne l’équipe dans l’application du projet pédagogique, coordonne et assure la mise en place d’activités d’éveil auprès des enfants.
 
Accueil de l’enfant et de sa famille :
Accompagner l’enfant dans son développement psychomoteur et affectif, en créant autour de lui un cadre sécurisant, en lui apportant une qualité relationnelle adaptée à son âge et à ses besoins.
Accueillir et apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif et faciliter leur accueil
 
Travail avec l’équipe :
Encadrer l’équipe en collaboration avec la directrice
Assurer la relation entre l’équipe et la responsable
Transmettre et partager des connaissances pédagogiques
Encadrer les stagiaires en lien avec leurs formations
Organiser et animer avec l’équipe, des ateliers favorisant l’éveil, l’autonomie et l’épanouissement de l’enfant
 
Rôle administratif :
Gestion des commandes et assurer la maintenance du matériel éducatif
Suivi des équipes : planning horaires et des congés
Participer à l’élaboration et à la rédaction, avec la directrice et l’équipe, du projet d’établissement
Préparer et participer à des actions partenariales.
Remplacer la directrice en cas d’absence.
 
Profil
Compétences recherchées :
 
Connaissance du développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant de 10 semaines à 4 ans
Méthodologie d’organisation et de gestion du travail d’équipe
Qualité rédactionnelle
Maitrise de l’outil informatique
Capacité d’analyse et d’anticipation
Capacité à impulser une dynamique sur le terrain
Capacité à prendre la bonne distance avec le public accueilli (parents/enfants/équipe)
Respect du secret professionnel
Sens du service public
 
Horaires de travail : 37,30/semaine
Congés + RTT + RIFSEEP (IFSE et CIA) + Adhésion CNAS.
 
Expérience similaire souhaitée
 

Envoyer CV et lettre de motivation : finances.rh@noiseau.fr
Monsieur le Maire
Mairie 
2, rue Pierre Viénot
94880 NOISEAU